【天维网综合报道】新西兰统计局最新就业数据显示，2026年5月经季调后在职岗位数环比增长0.3%（7,678个），总量达235万，同比去年5月增加15,371个岗位（0.7%）。公共服务与金融保险行业领涨，坎特伯雷地区增幅最大（2.4%），65岁以上人群就业增长最为突出（3.8%）。

新西兰统计局今日发布2026年5月就业指标报告，数据显示劳动力市场保持温和扩张态势。

经季节性调整后，2026年5月全国在职岗位（filled job）数较4月增长0.3%，即新增7,678个岗位，总量达到235万。与2025年5月相比，在职岗位增加15,371个，年增幅为0.7%。

行业表现

从行业看，与去年同期相比：

• 公共管理与安全——增长3.9%（6,337个岗位）

• 金融与保险服务——增长4.2%（3,018个岗位）

• 医疗保健与社会援助——增长2.0%（5,728个岗位）

• 教育培训——增长1.5%（3,245个岗位）

• 专业、科学与技术服务——下降1.1%（减少2,092个岗位）

地区表现

各地区就业变化差异明显。坎特伯雷地区表现最为突出，年增2.4%（7,647个岗位）；怀卡托和奥塔哥均增长1.4%，分别增加3,211和1,661个岗位；奥克兰微增0.4%（3,399个岗位）。北地是唯一显著下降的地区，年减2.2%（减少1,652个岗位）。

性别与年龄

按性别分，女性就业同比增长0.5%（5,620个岗位），略高于男性的0.2%（2,345个岗位）。

按年龄组看，65岁以上人群就业增幅最大，年增3.8%（5,121个岗位）；35-39岁增长3.3%（9,261个岗位）；40-44岁增长2.7%（6,844个岗位）。唯一下降的年龄段是30-34岁，减少1.7%（4,779个岗位）。

按应计制计算，2026年5月全国工资总额达166亿纽元，较去年同期增加5.43亿纽元，增幅为3.4%。