【天维网综合报道】一名北帕（Palmerston North）公司董事因向其雇用的一名移民工人索要数万纽币，已被判处居家监禁。

三项剥削移民劳工罪名成立

这名雇主名为Dodamwalage Kalani Helikumari Jayawardhana，她上周日在北帕地区法院被宣判。此前，新西兰移民局（INZ）经调查后对她提起三项剥削移民劳工罪名的指控，均被裁定成立。

案发时，Jayawardhana担任Computer Express 24 Care Limited公司的董事。法院判处她两年监禁，以12个月居家监禁的方式执行，同时责令其支付59,657.68纽币的赔偿金，用以补偿拖欠工资、PAYE税款，以及她在受害人受雇期间非法索要的1.5万纽币。

受害人是一名斯里兰卡籍女性，受雇担任办公室经理。她在新西兰努力打拼、争取推进居留申请的过程中，多次被施压，要求交出大笔钱款。

移民局：这是严重的权力滥用

新西兰移民局调查部门全国经理Jason Perry表示，此案是雇主为谋取经济利益而剥削弱势移民工人的严重案例。

“这是一起严重的权力滥用案件。一名移民工人来到新西兰，本是为了寻找机会、追求更好的未来，结果却屡屡被迫向雇用她的人交出大笔钱款。”

Perry表示，任何工人都不应该被要求向雇主支付费用，以换取一份工作或留在新西兰的机会。

“任何雇主都无权把工人当作自己的收入来源。这名员工的工资本应用来支撑她自己的未来，而不是拿去供养她的雇主。”

Perry指出，移民劳工遭受剥削后，往往会陷入孤立无援、心生恐惧、不敢发声的处境。

“没有人应该被迫在‘为自己的权益站出来’和‘可能失去生计’之间做选择。”

他对受害人不顾风险、勇于举报表示感谢，并对促成此次起诉的调查人员表示肯定。

“这一判决结果，应当成为对那些试图从弱势工人身上牟利的雇主的警示。”Perry说。