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“教师荒”“护士荒”会停吗?财政部长暗示将涨工资

作者: Sunny  日期:2018-03-13 17:06:16 阅读:  来源:天维网编译
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【天维网原因Stuff消息 Sunny编译】本周,新西兰财政部长Grant Robertson暗示,教师、护士和其它公共部门从业者的薪酬有望得到可观增长。

本月11号早晨,Robertson答记者问时表示过去很长时间,包括老师、护士等事业单位从业者们并没有从经济增长中获利,但他没有承诺任何具体的加薪数字。目前具体的加薪政策还在协商过程中。

“当谈到具体数字时比如16%,就要非常小心。但目前是时候改善新西兰的工资体制,让人们从经济增长中获利了。”据悉,新西兰小学工会(Primary school teachers union NZEI)过去两年一直建议政府将老师工资上调16%。去年NZEI也曾发出警告说2018年可能发生罢工。

数据显示,过去六年中全国实习教师数量减少了40%,NZEI把教师数量不足的情况归咎于薪水不够有竞争力。据NZEI之前的一份针对幼教和小学教师的调查报告显示,17%的调查对象表示将在毕业五年内辞职。计划辞职的人种有43%表示工作量太大,15%表示工资太低,15%表示教学辅助不合格;另有23%表示三者都有。

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而医疗行业的情况也不容乐观,工作量大,工资上调缓慢,医护人员严重缺乏。医护人员为争取工作权利的罢工事件也时有发生。自去年8月份以来,新西兰护士协会就一直在和DHB就加薪一事进行调解。上个月,DHB再次更新了工资方案,目前该方案还在投票阶段。

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总理Jacinda Arden上周也拒绝对加薪的具体数字发表评论。据悉,如果工资水平上调16%,政府预算将增加3亿纽币。“解决这些问题花费巨大,但这是防止老师数量继续降低的唯一方式,否则对于我们儿童教育的未来绝对是个灾难。”NZEI会长Lynda Stuart表示。

另外,Robertson也表示改革不可能一蹴而就,一方面要提高生产力,另一方面要确保将医疗和教育行业放在比过去更重要的位置。


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