2021-03-31 10:12:16 更新RNZ消息

代理这些中国工人的律师呼吁对代理人的情况进行调查。

代理律师Matt Robson声称他们是人口贩卖的受害者。

现在10名中国工人中，有9人被关在Mount Eden监狱，等待被遣返；另一人被分开了。

移民局称，所有人都没有工签，有人非法滞留的时间已经超过三年了。

Robson表示，这些男子符合政府设置的移民剥削的标准。

他说，监狱是错误的羁押场所，也违反了政府的政策。

他已经就此案致信相关部长，即移民部长与副部长，以及外交部长。

他说：“有许多问题要问。”

他主张，就他来看，这些人是被贩卖的。

“是人口贩卖，因为如果他们付了钱，那也是付给了中介，希望中介带他们来务工——他们不会英语，不懂法律，就这样把自己的命运交到了这些人手上。”

据Robson说，所有的工人都跟他说没有签过就业协议，也没有工资和工时的记录。

他还补充说，据悉有大面积的工人剥削，需要政府启动调查。

当被问及是否相信新西兰有人口贩子的时候，他给出了肯定的答案。

RNZ联系了移民局，但移民局称鉴于调查还在继续，不予置评。

【天维网援引Stuff消息】本周，移民局查访建筑工地的时候，发现了10名中国男子非法做工。

目前，这10名男子处于警方羁押。（相关新闻：移民局称 该行动一年前就启动了 主要关注这几个行业）

移民局透露，其中大多数人都将在4月4日被驱逐，剩下的人还要待更久的时间以待调查。

（图片来自RNZ/Richard Tindiller）

移民局副主管Stephen Vaughan称，本次行动中有具备相关语言技能的人参与。

“他们现在在奥克兰警方的羁押之下，与罪犯是分开的。”

“因为这并非刑事罪，所以他们并未被起诉。鉴于他们在新西兰是非法居留，所以移民法案允许以驱逐为前提的羁押。”

为了在驱逐出境之前，对他们进行羁押，移民局也拿了拘押令。

“这种情况下，可被羁押96小时。如果驱逐之前需要羁押更长时间，则需要拘押令。是否签发拘押令则是地方法庭法官的权力。”

种族关系专员Meng Foon称，必须照顾这些人的人权和福祉。

“我最关心的是，要确保告知他们作为被驱逐人员的权益，确保他们的人权得到保障。他们的健康、安全和福祉得到关照。”

Unite Union的倡议人Mike Treen说，应该惩罚雇主，而不是惩罚这些弱势的建筑工人。他呼吁政府给予这些人工签，并禁止其雇主再雇佣移民工人。

“只有在老板明知故犯的情况下，工人才是非法的。老板握着权力，但工人却没有。他们只是受害者。”

他说：“在新西兰，没有就业协议，不调查其合法性是不能雇人的。每个雇主都知道。”

“但是，当没有签证的人被雇佣之后，被抓的却是工人而不是老板。”

“我们需要豁免这些只想给新西兰的发展贡献劳动力的工人，把诱骗他们的老板关起来。”

律师Mike McMellon称，他希望官方对雇主更严格一些，要公开承认对违法雇主的惩罚。

“我们真的不应该裁决这些工人，因为他们处于绝境，我们不知道他们的处境，也不知道是什么驱使他们来到新西兰非法务工、而且在非法居留的情况下依然没走。”

“这个焦点应该是在雇主身上，应该让他们知道不该雇佣非法务工人员。”

根据规定，雇佣没有在新西兰工作权力的外国人，雇主最高可被罚10000纽币。

在知情的情况下，允许并持续允许没有工作权力的外国人为其务工，则雇主最高可被罚50000纽币。

如果雇主知情的情况下，允许没有工作权力的外国人工作，且对其造成剥削，则雇主最高可被罚100000纽币，或最高监禁7年，或两罚并行。

移民局不愿意给出本次行动的细节，但移民局称正在调查关于其他建筑公司“有悖劳动法”的说法。

但泛行业组织 Construction Strategy Group 认为，建筑行业的非法用工问题并不普遍。

执行主管Julien Leys说：“CSG和建筑领域痛恨任何形式的剥削，但我们并不认为这是个行业问题，这不过是个别情况——工人在签证过期之后选择非法滞留。”

他补充说，同时新西兰又迫切需要建筑工人。

“建筑已经雇佣了其他行业的人了，但还是无法解决五六万的技术工人缺口。这是个大问题。”