奥克兰轮渡公司领导凌晨三点发邮件引众怒

【天维引援Stuff消息，Rae编译】奥克兰轮渡公司Fuller的领导在凌晨三点给同事们发送了一封工作邮件后引起多方批评，更是有前员工跳出来说高层对待普通员工的方式很恶劣。

这封凌晨三点发送到员工邮箱的邮件写道在lockdown后，那些不愿工作恢复正常的员工可以“去做别的事情”。

“让我们明确一点，这不是我们业务的常态。我们的时间表和游客数量与去年是不一样的，任何觉得我们跟以前一样的员工那就是活在梦里。”

“如果你觉得是的，请来见我，跟我分享一下你的数据，我会觉得很有趣。”

她还写道，公司过去是、将来也将继续处于不稳定状态。

“这对每个人来说都很难”她在邮件中加粗强调道。

“我也明白，如果你不愿意这么做，可以，那你去做点别的事情，不然就留下来和我们一起继续工作，踏上征程。”

同时她还写道，她很伤心、疲惫，而且“受够了”管理团队因为业务还没有恢复正常而受到指责。

“讲道理，你们没人读过新闻吗？一切都不正常。”

这条消息于周一凌晨3点10分通过公司内部沟通渠道发送，并在Fair Go Fullers Facebook群中分享，遭到了广泛批评。

其中有一条评论写道：“员工太惨了吧!这明显不公平啊，把这些情绪甩给压力大还很疲惫的员工。谁想一觉醒来，就看到这则谩骂啊?”

“我不知道她在想什么。他们对待员工的方式很差，就这样还期望员工对此做出反应?这就是我离开的原因。管理层还有很多地方有待改进……”另一位用户写道。

Fullers公司首席执行官Mike Horne表示，他看过这条信息，但这条信息已经被删除了。

“在疫情期间，我们的工作环境极差，我们正在尽一切努力全力支持我们的员工。”

他说，轮渡作为核心服务之一，Fullers团队在整个lockdown期间齐心协力提供了可靠的服务，并未能免受疫情对其运行的影响。

这包括对其团队的影响，他们一直受到“多种方式”的支持。

Horne说:“我们致力于帮助我们的员工适应这一‘新常态’，我们将继续引导如何满足和增长我们的服务，以反映市场需求。”

“我们很多人都渴望回到正常状态，我们也做到了，但正常的感觉还有很长的路要走。”

Horne表示使用Fullers服务的顾客数量已经大幅减少，这主要是由于边境关闭后，其国际旅游业务的停止。

“实际上，这意味着随着乘客数量的恢复，我们需要推出新的服务。”

“作为商业及公共运输营办商，我们会继续致力为同事、乘客及合作伙伴服务，并为所有客户提供世界领先的运输服务。”

其实，Fullers在疫情爆发前就已经面临压力，他面临了乘客的一系列投诉和一项导致一名乘客严重受伤事件的法律诉讼。

去年，有超过5500人签署了一份请愿书，要求改善奥克兰和激流岛（Waiheke Island）之间的渡轮服务的成本和标准。