【天维网综合报道】据招聘网站Seek的数据显示，新西兰的招聘活动自7月以来首次回升，但劳动力市场仍然紧张。

据Seek就业报告显示，11月的招聘广告数量相比上个月增长了1%，这是今年以来招聘广告数量第二次出现月度增长，但与去年同期相比仍下降了21%。

数据还显示，截至11月的3个月里，招聘广告数量环比下降了1%。

另外，10月（数据存在滞后性，因此为10月数据），每个招聘广告的申请数量比9月增加了3%。

Seek NZ国家经理Rob Clark表示：“在目前阶段，招聘广告数的任何增长都是好消息，尽管这仅仅是今年第二次出现增长，且涨幅仅为1%。”

图源：Seek

Clark指出，今年大多数行业对劳动力的需求都在下降。

但打破这一趋势的是银行和金融服务行业，过去两个月增长迅猛，自9月以来这两个行业的招聘广告数增加了31%。

其他增长显著的行业还包括：采矿、资源和能源业（15%）、建筑业（13%）以及制造业、运输和物流（5%）。

11月招聘广告数下降的行业包括：医疗健康与医学（-7%）、酒店与旅游（-5%）、零售与消费品（-5%）以及IT（-5%）。

按地区来看，奥克兰（1%）、惠灵顿（3%）和坎特伯雷（3%）三大地区的增长推动了11月份全国招聘广告数量的上升。

Clark说：“惠灵顿、坎特伯雷和奥克兰的小幅增长，巩固了过去5个月这些地区相对稳定的局面，这与过去一年多的普遍下跌趋势形成了对比。”

不过，与去年同期相比，所有地区的招聘广告数量均出现下降。

数据显示，惠灵顿的招聘广告相比去年同期减少了25%，超过了全国平均降幅。奥克兰的招聘广告数同比下降了22%，而坎特伯雷（-16%）的降幅低于全国平均水平。