员工休丧亲假后竟被炒…老板被令赔偿2万刀！
作者: Jackie Shan 日期:2020-06-09 09:06 阅读: 来源:天维网编译nzherald
【天维网援引nzherald消息】 一名旅店雇员因父亲突然去世返家探望，回来时发现自己丢了工作。6月8日，这家旅馆被要求赔偿2万纽币。
Hotel Chatham Photo / Supplied
据报道，Kylie Stevenson-Wright在新西兰一个偏远小岛上的Hotel Chatham旅馆上班，从2015年一直工作到2017年。2017年10月，她在新西兰本土的父亲因心脏病发作去世。
旅店老板Toni Croon同意了她的丧亲假，假期从当年的10月16日到30日。
但Stevenson-Wright随后得知，父亲的葬礼定在2017月11月5日，也就是他70岁生日当天。她需要给老板打电话，要求延长假期。
雇佣关系局了解到，当时她给老板Croon语音留言，要求延长假期，未受到回复。Croon则称她从没收到这个消息。
不过通过二人的其他沟通记录了解到，11月1日，Croon告诉Stevenson-Wright，自己虽然很同情她，但无法给她更长的假期，因为旅店人手短缺。Croon甚至安排她在11月4日，也就是父亲葬礼前一天轮班。
见此，Stevenson-Wright回信说，她不想“违反雇佣义务”，但也不能缺席“父亲的最后告别”。她称，自己可以订11月8日（周三）的机票，第二天返回旅店上班。11月6日，她再次给老板写信，询问是否收到前一封信件，是否会给自己处分。
Croon回信称，回来会和她谈谈，会把她调整到更适合的岗位。
最终，Stevenson-Wright在11月10日晚上回到岛上。两人联系后约定11月20日见面。那次会面后，她被解雇了。
雇佣关系局称，Stevenson-Wright遭不公正解雇后没有住处，没有工作，失去了收入来源。要求这家公司支付她9,012.80纽币工资损失外加1.2万纽币赔偿金。
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