大公司齐齐发声 呼吁调整一系列移民政策
作者: Emma 日期:2020-10-12 11:30 阅读: 来源:天维网编译Stuff
【天维网援引Stuff消息】为新西兰大公司做游说的一个团体称，目前这种不明确的移民政策设置，给新西兰的许多职位带来了风险。
Business New Zealand‘s Major Companies Group正在呼吁后疫情时代要出台新的商业方案，并出具了一份报告。这份报告已经征集了60来位大公司的首席执行官的签名。
报告敦促，无论是谁执政，都需要关注四个领域——基建、就业、经济和边境管理，因为这四个方面是经济复苏的关键。
该报告中还建议，应该将现在关闭的边境，转向以风险管控为手段的边境措施，并且加快关键劳动力入境的程序。
这个倡导团体称，这些（境外）工人面临的不确定性“将会给新西兰一些岗位带来风险”。他们呼吁应该给旅游业的复苏设置一个时限，使用私营领域来进行检测、追踪，并启用自费隔离设施。
Business New Zealand的首席执行官Kirk Hope称，今年7月曾要求CEO论坛的成员通过一系列的ZOOM电话会议，提出自己觉得最好的五个点子，大家的想法很一致。
“这反映出了CEO们对于后疫情时代的一致感受，也凸显了他们所面临的的一些挑战和机遇。”
“我认为，他们希望在政府决策中看到更多举措和决心，为私营领域的决策和投资选择提供一些帮助。”
就移民问题来说，CEO们希望有个更简单、明晰的规则，其中包括让那些工作还在、且将申请居民签证的技能工签持有人入境。
他们还希望关键劳工目前签证延期到期之后，能豁免三年的间隔期；而那些已经在境内的签证持有人可以更换公司、职位和就业地点。
这个团体还称，劳动力市场测试（移民官员用来决定某个岗位是否可以由新西兰人填补的工具）应该由行业组织和大公司的建议来取代。
当谈及基建是，Kirk Hope称，封禁结束之后，有一些进展，尤其是对准备就绪的RMA改革方面。
但要做的还有很多。
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